Es hora de respuesta, momento de lucha

SOMOS sindicalistas consideramos que no tiene sentido mas reuniones con la empresa mientras esta no modifique su aptitud y ademas readmita a la compañera despedida de modo injusto. Así mismo consideramos que los paros deberían ser lo suficientemente contundentes y no por horas. Si bien esto último debe decidirlo la plantilla.

Comienza la reunión con la propuesta de paros del Cut, del 10 de octubre al 18 de octubre, comenzando por la mañana a las 7:00 y por la tarde a las 20:30, proponiendo a la plantilla que decida sobre la duración de los mismos en el referéndum, pudiendo elegir tres, cuatro o cinco horas. Paros iguales para todas las secciones.

CCOO solicita hacer una propuesta, sobre los paros ya existentes en las mismas fechas del 21 de septiembre al 4 de octubre, que los paros no sean parciales si no de día completo, acudir a la reunión del día 16/09/2015 en el SAMA y si no hay acuerdo para volverse a reunir con la empresa el grupo AVANZA tendrá que cambiar a los interlocutores.

Comunicar al Ayuntamiento que no se negociara más si no cambia esta dirección.

Ante esta situación se decide que no tiene sentido una comisión permanente del comité y que todo esto se debería tratar en comité extraordinario.

El presidente insiste en preguntar si nos volvemos a reunir con la empresa, manteniendo todas las secciones sindicales su postura anterior, colectivo y UGT están por seguir con las reuniones, CCOO, SATTRA Y CSIF no quieren reunirse. Como no hay unanimidad no habrá más reuniones con la empresa por el momento.

Se convoca al comité a reunión en el Ayuntamiento el día 9/09/2015 a las 17:00.